掌控心绪 走向成熟 企业管理者的99把钥匙PDF|Epub|txt|kindle电子书版本网盘下载

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第一章 心绪源自性格——“江山易改，本性可移”1

1.百人百“性”不足奇1

2.从性格辨析中找到你的影子4

3.培养你的性格优势7

4.让自己的性格增加可塑性9

5.由着性子来难以成功11

6.避免陷入性格误区14

7.成也性格，败也性格17

8.消除个性，胸怀快乐20

9.挫而不折者成熟度更高23

10.时间经历是性格改变的催化剂27

11.人找最佳才能区29

12.按性格特点定岗位32

13.有了精神头儿，定会能出头35

14.当头的不可拿自己太当回事儿39

第二章 心绪派生于情商——“一把钥匙打开百把锁”39

15.情商为领导力舒展翅膀42

16.走出自己，顺心顺意44

17.善于拿得起放得下45

18.忧烦之心不可存48

19.别让暗示牵着鼻子走52

20.脾气浮躁难成事54

21.快人快语惹是非56

22.以柔克刚显智慧60

23.“知足”是一种养生62

24.有理不在声高65

25.管人宜缓，管事宜细67

26.人不理财，财不理人70

27.压力大小要适度73

28.心情紧张时学会深度放松75

29.正确看待急中生智和慌中出错77

30.过分追求完美未必完美80

31.给高度紧张的生活节奏放个假82

32.“面熟”之人未必真“熟”85

33.凡事慢半拍难搭机遇车86

34.大脑越用越灵90

第三章 心绪关联心智——打开心灵天地宽90

35.让麻烦来得快去得急94

36.给“炮筒子”安装“减压阀”97

37.让因循守旧者的大脑多几个沟回99

38.良医治“未”病104

39.细心无大碍105

40.撞了南墙要回头108

41.让人敬畏有得有失111

42.“县官不如现管”也在理113

43.没事不惹事114

44.事来不怕事116

45.见事会理事118

46.火上勿浇油121

47.小祸背后有大福123

48.委曲求全是智慧125

49.领导者需要脑勤手懒128

50.奖金分配用软招130

第四章 心绪易凝固成心结——“疙瘩要往松里解”130

51.对“弯弯绕”宜缓不宜急134

52.与城府深的领导怎么处137

53.“滚刀肉”可破解139

54.让“闷葫芦”倒出心里话141

55.让胡搅蛮缠者就范收敛144

56.同僚交往勿使“绊儿”146

57.对自卑怯懦者要“帮”149

58.对傲气十足者要“挫”152

59.对怨天尤人者要“劝”154

60.对蛮横无礼者要“压”156

61.对固执己见者要“导”158

62.对长舌多嘴者要“堵”161

63.对性格多疑者要“明”163

64.对欺上瞒下者要“拆”165

65.对软硬不吃者要“冷”167

66.对鲁莽作业者要“盯”169

67.对心事重重者要“疏”171

68.对多愁善感者要“抚”173

69.对脾气暴躁者要“柔”175

70.对嫉妒成性者要“治”178

71.对懊丧悔恨者要“助”179

72.对优柔寡断者要“促”181

73.“杠子头”有偏亦有益182

74.将误会这个“死胡同”打通185

第五章 心绪牵涉心态——心平自然和188

75.官大不可脾气长188

76.戒急用缓是气度191

77.杯中水端稳不端撒192

78.张扬失众害己194

79.“慢郎中”也要提速196

80.“管理抑郁症”需吃开胸顺气丸199

81.“常阴天”式的领导需放松神经线201

82.领导间包容之心不可无203

83.班子内七嘴八舌末必是坏事206

84.职代会奖励方案“卡壳”时勿头疼207

85.巧理乱麻别“怵头”209

86.别让事故愁白头212

87.跌倒后要提提气214

88.灾害天气抢修头别“蒙”215

89.事故恐怖症非理性216

90.带着情绪上岗潜藏危机219

91.“红眼疲劳症”难以保安全221

92.事故后要有不服输的劲儿223

93.朝“一潭死水”扔块石头226

94.发火动怒于事无补227

95.做事不可眼高手低229

96.善于领悟领导的“话外音”232

97.职场转换应顺达应变234

98.将不如意之事最小化236

99.好心态帮你叩开成功之门238