图书介绍
员工关系管理精选案例分析PDF|Epub|txt|kindle电子书版本网盘下载
- 詹婧，孟续铎主编；伍美元，刘贝妮，李付俊副主编 著
- 出版社： 北京：机械工业出版社
- ISBN：9787111457695
- 出版时间：2014
- 标注页数：271页
- 文件大小：164MB
- 文件页数：279页
- 主题词：企业管理－人事管理－案例－高等学校－教材
PDF下载
下载说明
员工关系管理精选案例分析PDF格式电子书版下载
下载的文件为RAR压缩包。需要使用解压软件进行解压得到PDF格式图书。建议使用BT下载工具Free Download Manager进行下载,简称FDM(免费,没有广告,支持多平台）。本站资源全部打包为BT种子。所以需要使用专业的BT下载软件进行下载。如BitComet qBittorrent uTorrent等BT下载工具。迅雷目前由于本站不是热门资源。不推荐使用！后期资源热门了。安装了迅雷也可以迅雷进行下载！
（文件页数 要大于 标注页数，上中下等多册电子书除外）
注意：本站所有压缩包均有解压码： 点击下载压缩包解压工具
图书目录
第一章 员工关系的确立与入职管理1
应届毕业生的入职管理1
安联大众的精细化入职管理5
录用审查——信任建立第一关10
看似简单的试用期解聘14
无合同不纳保19
合同签订那点事儿23
无固定期限劳动合同的是与非29
第二章 一般员工在职管理34
理理病假工资的头绪34
违纪惩罚，有理据也要有情义38
算算法定节假日加班费42
考勤管理，孩子的把戏？47
难断的加班与值班53
培训费，好钢用在刀刃上57
商业秘密，请放心底61
带薪年休假——少数人的盛宴？65
有情有理探亲假68
加班工资惹纠纷71
续签合同惹纠纷77
第三章 特殊员工在职管理83
非全日制用工的是与非83
把握好劳务派遣工的量与度90
“好用”的实习生99
如何应对“问题员工”？106
用好外籍员工，合法是第一步112
第四章 企业规章制度管理119
编写《员工手册》是门技术活119
规章制度与劳动合同的爱恨情仇123
《员工手册》要生效，平等协商不可少127
“公示或告知”，其实不简单131
制度画个圈，员工站中间134
第五章 员工沟通管理139
E公司的员工参与经验139
理顺公司沟通渠道145
不让人满意的满意度调查150
温暖的员工援助计划157
缺钱的员工活动如何办163
员工工作一家庭平衡的组织干预171
第六章 劳动争议管理176
劳动争议预警红绿灯176
劳动关系协调员的进退两难180
谨防抱怨的蝴蝶效应185
仲裁证据如何找？191
企业劳动争议处理之道195
集体谈判，并非猛虎203
第七章 员工职业健康管理209
不能马虎的员工安全管理制度209
别让“过劳死”成为员工生命的“贪吃蛇”217
不同员工群体的压力源及压力管理221
员工健康管理——员工关系管理的新模式227
员工社会保险全覆盖231
第八章 解雇与裁员管理235
离职文案很重要235
协商解除劳动合同242
离职面谈如何开展？247
经济性裁员不简单254
过失性解除劳动合同如何操作258
离职手续通关战262
参考文献270