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促进21世纪学习的领导力
  • OECD教育研究与创新中心主编;王美,李晓红译 著
  • 出版社: 上海:华东师范大学出版社
  • ISBN:9787567543621
  • 出版时间:2017
  • 标注页数:187页
  • 文件大小:42MB
  • 文件页数:208页
  • 主题词:领导学-研究

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图书目录

内容摘要1

第一章 创建创新型学习环境的学习领导力综述5

本报告的目的和背景5

以OECD前期研究分析为基础7

“为什么”关注学习领导力9

“什么是”学习领导力12

“如何”实施学习领导力17

“谁”来实施学习领导力30

“在哪里”实施学习领导力40

“何时”实施学习领导力43

关于学习领导力的总结性观点45

参考文献47

第二章 教育组织中的教学领导和管理实践51

导言51

教学:领导力工作的本质所在53

聚焦领导教学的实践56

诊断与设计:组织的基础结构与实践61

结论67

参考文献69

第三章 在变革的世界中领导学习73

导言73

领导力的特征74

学习领导力的五条原则77

改变学习的境脉84

学校教育外的学习85

参考文献94

第四章 新加坡高绩效学校中促进21世纪学习的领导力97

导言98

新加坡学校体制的背景98

一个21世纪领导力的模式99

两所学校的改革案例研究109

结论119

参考文献121

第五章 不同学校体制下学习领导力的发展途径123

导言124

改革代理网络:作为奥地利教师领导者的学习设计者(Tanja Westfall-Greiter)125

创新型学习环境:不列颠哥伦比亚的领导力发展(Judy Halbert and Linda Kaser)134

纽约市学习领导力的发展与培养(Roser Salavert)139

挪威的学习领导力发展(Lone L?nne Christiansen and Per Tronsmo)144

南澳大利亚的学习领导力(Susanne Owen)151

系统层面上促进创新的学习领导力:以色列的改革项目(Dorit Tubin)157

参考文献162

第六章 提升加泰罗尼亚等地的学习领导力166

加泰罗尼亚的教育创新国际化166

项目所研究的学习领导力174

参考文献185

经济合作与发展组织187

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