图书介绍
阿米巴团队激励PDF|Epub|txt|kindle电子书版本网盘下载
- 胡八一著 著
- 出版社： 北京：中国经济出版社
- ISBN：9787513645683
- 出版时间：2018
- 标注页数：177页
- 文件大小：42MB
- 文件页数：191页
- 主题词：企业管理－组织管理学
PDF下载
点此进入-本书在线PDF格式电子书下载【推荐-云解压-方便快捷】直接下载PDF格式图书。移动端-PC端通用种子下载[BT下载速度快]温馨提示：（请使用BT下载软件FDM进行下载）软件下载地址页直链下载[便捷但速度慢] [在线试读本书] [在线获取解压码]
下载说明
阿米巴团队激励PDF格式电子书版下载
下载的文件为RAR压缩包。需要使用解压软件进行解压得到PDF格式图书。建议使用BT下载工具Free Download Manager进行下载,简称FDM(免费,没有广告,支持多平台）。本站资源全部打包为BT种子。所以需要使用专业的BT下载软件进行下载。如BitComet qBittorrent uTorrent等BT下载工具。迅雷目前由于本站不是热门资源。不推荐使用！后期资源热门了。安装了迅雷也可以迅雷进行下载！
（文件页数 要大于 标注页数，上中下等多册电子书除外）
注意：本站所有压缩包均有解压码： 点击下载压缩包解压工具
图书目录
序言1
前言1
第一章 阿米巴激励机制设计3
第一节 阿米巴激励机制概述3
第二节 阿米巴激励原则和形式7
第三节 阿米巴领导人激励和团队激励操作要点13
第二章 阿米巴薪酬设计20
第一节 各阿米巴负责人工资设计20
第二节 三三制薪酬设计技术22
第三节 期权薪酬：对优秀者最大的激励36
第三章 阿米巴奖金设计46
第一节 阿米巴奖金设计概述46
第二节 阿米巴奖金的类型50
第三节 阿米巴年度效益奖金设计52
第四节 阿米巴年度效益奖金分配原则与发放方式56
第五节 总部职能中心总监级以上人员奖金设计58
第六节 阿米巴奖金设计的三大导向59
第七节 阿米巴奖金分配方案62
第八节 阿米巴收益与奖金总额测算68
第四章 阿米巴股权激励方案74
第一节 阿米巴股权激励概述74
第二节 阿米巴股权激励方式方法78
第三节 股权激励“9D”模式操作82
第五章 阿米巴人才梯队建设89
第一节 巴长的产生89
第二节 阿米巴人才开发模式104
第三节 金牌巴长是如何炼成的108
第四节 阿米巴人才开发的四大条件111
第五节 6M实效模型：快速复制巴长121
第六章 阿米巴合伙制的设计与实施130
第一节 合伙制的法律概念130
第二节 阿米巴合伙制的要点137
第三节 为什么要实行合伙制145
第四节 实行阿米巴合伙制的流程步骤162
第五节 实行阿米巴合伙制的注意事项169