图书介绍
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- 杨士秋主编；吴云华，陈刚副主编 著
- 出版社： 北京：中国劳动社会保障出版社
- ISBN：9787504594440
- 出版时间：2012
- 标注页数：269页
- 文件大小：116MB
- 文件页数：282页
- 主题词：公务员制度－中国
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图书目录
第一章 概论1
本章导读1
第一节 公务员2
第二节 中国特色公务员制度20
第三节 公务员管理32
思考题42
第二章 职务与级别43
本章导读43
第一节 职务与级别制度概述43
第二节 公务员职位分类45
第三节 职务设置48
第四节 级别设置52
思考题56
第三章 录用57
本章导读57
第一节 公务员考试录用制度概述57
第二节 公务员录用考试制度基本内容64
第三节 公务员录用考试实践70
思考题75
第四章 考核76
本章导读76
第一节 公务员考核制度概述76
第二节 公务员考核的内容、方法和等次标准85
第三节 公务员考核的实施和监督92
思考题99
第五章 职务任免100
本章导读100
第一节 职务任免制度概述100
第二节 选任制公务员的职务任免103
第三节 委任制公务员的职务任免107
第四节 职务任免中的几个问题111
第五节 公务员登记制度114
思考题116
第六章 职务升降117
本章导读117
第一节 职务升降制度概述117
第二节 职务晋升120
第三节 竞争上岗与公开选拔125
第四节 降职制度130
思考题132
第七章 奖励133
本章导读133
第一节 公务员奖励制度概述133
第二节 公务员奖励的主要内容141
第三节 公务员奖励的实施和监督146
思考题150
第八章 惩戒151
本章导读151
第一节 公务员惩戒制度概述151
第二节 公务员处分的种类和适用168
第三节 公务员处分的权限174
第四节 公务员处分的程序175
思考题178
第九章 培训179
本章导读179
第一节 公务员培训制度概述179
第二节 公务员培训方式190
第三节 公务员培训保障195
第四节 公务员培训登记、评估和监督200
思考题205
第十章 交流与回避206
本章导读206
第一节 交流制度概述207
第二节 交流的类型209
第三节 回避制度概述214
第四节 回避的类型218
第五节 回避的程序221
思考题222
第十一章 辞职辞退223
本章导读223
第一节 辞去公职制度223
第二节 辞去领导职务229
第三节 辞退制度232
思考题237
第十二章 申诉控告238
本章导读238
第一节 公务员申诉控告制度概述238
第二节 公务员申诉制度242
第三节 公务员控告制度249
思考题251
第十三章 职位聘任252
本章导读252
第一节 职位聘任的含义252
第二节 职位聘任的范围与条件256
第三节 聘任制公务员的管理260
思考题267
主要参考文献268
后记269