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现代管理学原理
  • 唐雄山,方军主编;王昕,甘燕飞,王伟勤副主编 著
  • 出版社: 北京:中国铁道出版社
  • ISBN:9787113204402
  • 出版时间:2015
  • 标注页数:256页
  • 文件大小:144MB
  • 文件页数:265页
  • 主题词:管理学-高等学校-教材

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图书目录

内篇 管理之“道”4

第一章 管理的相关概念4

第一节 管理4

第二节 管理者9

第三节 管理活动12

第四节 管理学14

第二章 管理的基点:人性与组织本性21

第一节 人性与组织本性的构成要素21

第二节 人性、组织本性组合形态30

第三节 人性、组织本性的平衡34

第四节 人性、组织本性组合形态的塑造39

第三章 管理的依据:人类历史的发展规律与阶段46

第一节 人类历史发展的规律46

第二节 人类历史发展的阶段54

第四章 管理理论的演变64

第一节 政治人社会的管理理论64

第二节 经济人社会的管理理论73

第三节 社会-文化人社会的管理理论86

外篇 管理之“术”103

第五章 计划103

第一节 计划概述103

第二节 目标管理113

第三节 战略管理117

第四节 预测124

第五节 决策130

第六节 控制143

第六章 组织157

第一节 组织概述157

第二节 组织结构设计161

第三节 组织结构的整合178

第四节 组织文化183

第五节 组织变革191

第七章 人力资源管理200

第一节 人力资源管理概述200

第二节 组织员工的选择202

第三节 组织员工的开发与管理208

第四节 管理者的选拔任用与考评215

第八章 领导225

第一节 领导概述225

第二节 领导理论的演变230

第三节 沟通237

第四节 激励246

参考文献255

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