图书介绍
中小企业组织行为与组织结构设计PDF|Epub|txt|kindle电子书版本网盘下载
- 张红旗，葛培波，孙立莉编著 著
- 出版社： 北京：经济科学出版社
- ISBN：7505863959
- 出版时间：2007
- 标注页数：286页
- 文件大小：16MB
- 文件页数：297页
- 主题词：中小企业－组织管理学
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图书目录
第一章 绪论1
一、组织与组织行为2
二、不断发展的组织行为学5
三、组织行为学的内容体系8
四、组织行为学的研究方法10
第二章 个体心理差异与管理15
一、个性与管理16
二、气质与管理18
三、能力与管理21
四、性格与管理25
五、态度与管理28
六、知觉与管理30
第三章 中小企业员工激励机制40
一、激励的过程41
二、员工的需要与动机44
第四章 发展中的内容型激励理论与应用52
一、需要层次论与应用53
二、ERG理论与应用56
三、双因素理论与应用58
四、成就需要理论与应用62
第五章 发展中的过程型激励理论与应用66
一、期望理论与应用67
二、公平理论与应用69
三、目标设置理论与应用71
第六章 发展中的行为改造型激励理论与应用76
一、归因理论与应用77
二、强化理论与应用78
三、挫折理论与应用80
第七章 中小企业中的员工群体86
一、群体的产生87
二、群体的特征91
三、群体的发展100
四、非正式群体102
第八章 员工群体内部互动行为112
一、群体内部互动行为的特征113
二、群体决策118
三、群体士气125
第九章 群体间的互动行为130
一、冲突管理131
二、群体间关系140
第十章 建设性沟通与人际关系调整151
一、沟通的基本原理152
二、有效沟通的障碍及其改善158
三、人际关系调整163
第十一章 高效团队建设与管理171
一、对团队的认识172
二、团队形式的发展173
三、高效团队的创建174
第十二章 组织结构设计181
一、组织理论的发展182
二、组织设计的维度187
三、组织结构的设计192
四、虚拟企业组织结构198
第十三章 组织变革与发展的新趋势203
一、组织变革的原因与程序204
二、组织变革的模式选择208
三、组织变革的阻力与对策214
四、组织发展的趋势217
第十四章 组织文化的建设与传播222
一、组织文化的作用223
二、发展中的组织文化理论228
三、组织文化的建设与传播233
四、加强组织文化建设的途径238
第十五章 领导及领导者素质245
一、领导的内涵246
二、领导者素质249
三、优化领导班子结构258
第十六章 领导理论的新思维266
一、领导理论发展演进267
二、领导行为理论的视角268
三、领导权变理论的有效性273
四、领导理论的新发展279
参考文献284
后记286