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丰田模式 领导力篇
  • (美)莱克,(美)康维斯著;赵胜译 著
  • 出版社: 北京:机械工业出版社
  • ISBN:9787111420477
  • 出版时间:2013
  • 标注页数:214页
  • 文件大小:31MB
  • 文件页数:239页
  • 主题词:丰田汽车公司-工业企业管理-经验

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图书目录

导论 丰田全球商业领导地位的根源1

精益快速修复的失败2

独一无二的领导力遗产4

精益工厂6

不仅仅是一次投资回报的练习7

不同的世界观8

领导者的角色12

楷模丰田13

丰田的考验:不足一直存在15

本书概述16

第1章 丰田领导方式:终身的旅程19

什么是丰田式领导力19

传统领导力和丰田式领导力对比23

丰田式领导力的持续发展25

丰田式领导力和领导力发展26

核心价值观27

丰田式领导力发展模式30

其他公司可以学习丰田领导力模式吗34

第2章 自我提升:岗位发掘制和教练式培养37

自我提升始于学习40

“守—破—离”和领导力47

“守—破—离”如何容许并帮助发现自我提升50

丰田进军北美,唯贤启用外人63

结语66

第3章 指导和培养他人69

丰田生产体系创造挑战,迫使员工发展70

A3问题解决方法使思考过程有形化74

有时候领导力培训必须按照一定的模式进行77

学会垂直和横向管理:T型领导者79

全心致力于领导者的培养83

培养丰田之道的领导者88

通过可视化管理明确期望和责任90

结语92

第4章 日常改善:自上而下的持续领导力培养96

更好地理解“改善”97

水吞村:物料运输创新的一系列小举措99

改善与领导力105

支持改善:注入能量培养领导109

结语113

第5章 方针管理:组合愿景、目标和计划,实现持续改善116

方针管理:换汤不换药的目标管理?119

方针管理过程121

北美转化《全球愿景2010》全过程129

各个层级就实际目标达成一致的接传球过程131

通过可视化管理进行跟踪和检验134

实施中的方针管理140

结语145

第6章 改变达纳公司的丰田领导力147

达纳的情况和设定优先事项148

正式执行“达纳运营体系”166

结语173

第7章 学习丰田式领导力177

你真的想追求卓越吗179

丰田方式的精益领导真的与众不同吗180

精益领导是使丰田适应主要环境变化的力量188

踏上征途192

注释198

致谢205

作者简介213

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