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第一编 工会基础理论1

第一章 评说工会：认识工会组织1

一、一元论：工会组织——非法入侵者1

二、多元论：工会组织——合作伙伴3

三、工会理论评说：发展与学派5

四、为什么有人为工会组织投票7

延伸思考11

深度阅读12

第二章 了解工会：工会是干什么的13

一、什么是工会组织13

二、组建合法工会：工会承认14

三、捋清工会组织：类型划分16

四、五分法的工会行为19

五、四方位确立工会地位22

六、工会削弱的诠释23

七、党派林立的工会组织24

延伸思考27

深度阅读28

第三章 深入工会：像理论家一样理解工会组织29

一、激进工会：马克思主义观的工会理论29

二、民主工会：正统多元学派的工会理论31

三、垄断工会：新古典经济学的工会理论33

四、二元工会：自由改革学派的工会理论34

五、契约工会：制度经济学学派的工会理论35

六、分权工会：人力资源管理学派的工会理论36

延伸思考40

深度阅读40

第四章 剖析工会：像经济学家一样理解工会组织41

一、工会力量的决定：需求与供给41

二、劳动力市场中的工会：经济与福利44

三、工会目标：战略选择49

四、工会核心行为：集体谈判52

五、工会的后备武器：组织罢工55

延伸思考57

深度阅读58

第五章 发达国家工会：西方国家工会的历史及现状59

一、英国工会59

二、美国工会63

三、德国工会71

四、日本工会79

延伸思考84

深度阅读84

第二编 中国工会理论85

第六章 本土化的工会：中国工会85

一、工会组织的独特标志85

二、工会组织的一般属性87

三、“三角鼎立”的工会组织89

四、“四菜一汤”过渡到维权的工会职能91

五、新产业工人的诞生96

六、时代呼唤工会挺起腰杆来102

延伸思考105

深度阅读105

第七章 工会历史：中国工会是这样走出来的106

一、扛着“三座大山”的工人阶级106

二、早期中国工人依存所110

三、“招牌工会”与“黄色工会”鱼目混珠114

四、工人阶级从“自在”转向“自为”118

五、中国工会组织的诞生121

六、中国工会走过的“八大步”124

延伸思考131

深度阅读131

第八章 工会根基：职工群众是工会的生命线133

一、职工群众为什么选择工会组织133

二、职工群众为什么需要工会组织136

三、工会为什么能代表与维护职工群众137

四、工会怎样代表与维护职工群众139

延伸思考149

深度阅读149

第九章 工会的合作伙伴：工会与企事业行政150

一、企事业行政概述150

二、企事业行政和工会与时俱进156

三、企事业行政和工会相依相存161

延伸思考164

深度阅读164

第十章 主客之道：政府与工会165

一、工会与政府的相互关系165

二、工会与政府的独立自主169

三、工会与政府的利益与共173

四、工会协助政府的工作途径176

五、政府与工会的主客之道185

延伸思考192

深度阅读192

第十一章 工会与党：工会是党联系职工群众的桥梁和纽带193

一、党是工会的旗帜193

二、坚持党对工会的领导与工会独立自主地开展工作的辩证关系199

三、独立性的工会工作202

四、加强和改善党对工会的领导209

延伸思考215

深度阅读215

第十二章 工会自强：工会自身建设216

一、扩大工会组织216

二、提高基层工会建设的科学化水平228

三、组建农民工工会231

延伸思考241

深度阅读242

第十三章 工会核心工作：工会在劳动关系中的作用243

一、工会的集体协商与集体合同工作243

二、工会的劳动保护工作251

三、工会的职工劳动福利事业工作256

延伸思考262

深度阅读262

第十四章 工会财务：经费管理与财务工作263

一、工会经费的来源在哪里263

二、怎样管理工会财务267

三、怎样规范工会经费的开支276

延伸思考284

深度阅读285

第十五章 经济全球化下的工会发展286

一、国际合作论286

二、如何对待国际劳工标准的机遇和挑战291

三、国际视野下怎样发展工会297

延伸思考302

深度阅读302

参考文献304