图书介绍
人力资源开发理论与实务PDF|Epub|txt|kindle电子书版本网盘下载
- 黄雄，刘传标主编 著
- 出版社： 福州：福建教育出版社
- ISBN：7533439112
- 出版时间：2004
- 标注页数：357页
- 文件大小：14MB
- 文件页数：364页
- 主题词：
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图书目录
序1
第一章 人力资源概论1
第一节 人力资源概论1
第二节 人力资源的基本特征6
第二章 西方国家人力资源开发理论与实务12
第一节 当代西方国家人力资源开发理论12
第二节 西方国家人力资源开发模式与现状27
第三节 西方知名企业的人力资源开发47
第四节 西方知名企业的人力资源管理53
第三章 亚洲四小龙的人力资源开发66
第一节 新加坡的人力资源开发66
第二节 韩国的人力资源开发70
第三节 香港的人力资源开发75
第四节 台湾的人力资源开发80
第四章 我国人力资源开发的现状100
第一节 我国人力资源的基本状况102
第二节 我国人力资源开发的现状109
第五章 我国人力资源开发的误区与解决对策120
第一节 人力资源开发中的误区121
第二节 人力资源开发的对策135
第三节 网络环境下人力资源管理160
第六章 人才的选拔166
第一节 人才的选拔166
第二节 人才选拔的工具192
第三节 人才选拔的测评技术197
第四节 人才选拔的测评方法204
第五节 人才选拔测评工作组织实施原则244
第七章 社会自然人的人力资源开发261
第一节 在就业市场竞争激烈状态下的应对之道261
第二节 求职应聘凭本事也凭技巧265
第三节 提高职场身价287
附：面试常见的问答题及答题要领300
参考文献351
后记357