图书介绍
绩效考核与薪酬设计实务及典型案例PDF|Epub|txt|kindle电子书版本网盘下载
- 最实务人力资源编委会编著 著
- 出版社： 北京：中国铁道出版社
- ISBN：9787113180423
- 出版时间：2014
- 标注页数：244页
- 文件大小：38MB
- 文件页数：255页
- 主题词：企业管理－人事管理；企业管理－工资管理
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图书目录
上篇 绩效考核：让员工主动自发地奔跑2
第一章 绩效考核概述2
绩效考核的目的和作用2
绩效考核的内容3
绩效考核的原则5
绩效考核与薪酬管理要有效结合6
典型案例一：诺基亚公司的薪酬管理制度8
典型案例二：天津兴盛公司绩效薪酬设计方案9
第二章 绩效考核流程与管理15
制订绩效计划15
绩效管理的实施流程17
开展绩效评估18
进行绩效反馈面谈20
绩效考核结果应用26
典型案例一：GK公司绩效考核计划赶不上变化28
典型案例二：朗讯互动反馈的沟通方式32
第三章 绩效考核的反馈与改进35
绩效考核结果反馈的技巧35
制订绩效改进计划36
绩效考核改进的原则38
绩效考核改进方案的设计39
典型案例一：一个典型的绩效面谈失败案例45
典型案例二：一个典型的绩效面谈成功案例47
第四章 绩效考核工具与方法49
360度考核法49
目标管理考核法54
基于KPI的考核法56
平衡计分卡考核法58
绩效考核实施总结报告63
典型案例一：某电子公司对中高层应用360度考核法64
典型案例二：某机床厂的目标管理67
第五章 绩效考核的具体实施71
销售人员绩效考核量表71
财务人员绩效考核办法72
行政人事人员绩效考核办法77
培训人员绩效考核办法80
生产人员绩效考核办法83
物业人员绩效考核办法85
销售人员绩效考核量表89
销售经理绩效考核量表91
区域主管绩效考核量表95
销售专员绩效考核量表97
生产人员绩效考核量表98
生产经理绩效考核量表100
车间主任绩效考核量表101
采购人员绩效考核量表105
采购经理绩效考核量表107
采购专员绩效考核量表108
采购人员绩效考核量表108
物流人员绩效考核量表112
物流经理绩效考核量表114
运输主管绩效考核量表117
物业人员绩效考核量表118
物业经理绩效考核量表124
维修主管绩效考核量表126
绿化人员绩效考核量表127
财务经理绩效考核量表129
会计人员绩效考核量表130
行政经理绩效考核量表135
后勤主管绩效考核量表136
车辆主管绩效考核量表137
人力资源经理绩效考核量表139
招聘主管绩效考核量表140
薪酬主管绩效考核量表141
行政秘书绩效考核量表143
典型案例一：某公司绩效考核方案143
典型案例二：韩国某公司绩效评估管理144
下篇 薪酬管理：最大限度体现公平原则的物质激励法148
第六章 薪酬体系设计概述148
薪酬的构成及作用148
构建薪酬体系的原则149
薪酬设计的五种模式150
薪酬设计的六个步骤152
典型案例一：某软件开发公司薪酬管理方案153
典型案例二：小魏的跳槽154
第七章 企业薪酬制度设计156
岗位工资制156
技能工资制158
绩效工资制160
结构工资制161
典型案例一：某公司薪酬设计方案分析164
典型案例二：某化工厂绩效工资制165
第八章 员工奖金与福利设计167
奖金的设计167
津补贴的设计168
福利的设计169
弹性福利计划173
典型案例一：上海贝尔公司的福利薪酬政策176
典型案例二：北京LT通信公司员工福利管理策略178
第九章 管理层薪酬体系设计180
高层管理人员薪酬体系设计180
中层管理人员薪酬体系设计183
经营管理层年薪制与期权制设计184
典型案例一：某长途汽车公司中层管理人员的年薪制设计191
典型案例二：某公司2010年管理人员薪酬设计方案193
第十章 专业技术人员薪酬设计196
专业技术人员的工作特点和薪酬组成196
专业技术人员的薪酬结构模式和问题分析198
专业技术人员薪酬模式设计200
典型案例一：某电信公司的技能取向型薪酬激励模式202
典型案例二：某集团公司专业技术人员薪酬设计模式203
第十一章 销售人员薪酬体系设计206
销售人员的薪酬设计206
销售人员薪酬设计实例212
典型案例一：某科技公司销售人员的薪酬设计方案217
典型案例二：某儿童玩具公司销售人员的薪酬设计方案218
第十二章 企业生产线员工薪酬设计221
生产线员工起薪设计221
生产线员工奖金设计228
典型案例一：某公司生产线员工工资方案228
典型案例二：某食品包装公司计件工资设计方案230
第十三章 薪酬体系调整与管理232
薪酬预算的方法232
薪酬的计算与支付方式234
个人及岗位薪酬调整236
员工加班薪酬设计237
自助式薪酬管理238
典型案例一：某公司薪酬调整方案241
典型案例二：某公司加班费管控策略243