图书介绍
新劳动法下的人力资源操作全程指引PDF|Epub|txt|kindle电子书版本网盘下载
- 何力，李磊著 著
- 出版社： 北京：法律出版社
- ISBN：9787511811585
- 出版时间：2010
- 标注页数：329页
- 文件大小：15MB
- 文件页数：342页
- 主题词：劳动法－基本知识－中国；企业管理－劳动力资源－资源管理
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图书目录
第一章 劳动法律法规概述1
第一节 劳动法的含义1
第二节 劳动法的渊源3
第三节 劳动法的宗旨7
第二章 用工模式的选择10
第一节 用工模式概述10
第二节 外包关系或经济关系13
文书范本1：IT服务外包合同范本19
文书范本2：食堂承包合同范本21
第三节 民事聘用关系25
文书范本3：实习合同范本30
文书范本4：聘用合同范本32
第四节 非全日制用工35
文书范本5：非全日制用工合同范本37
第五节 劳务派遣（一）39
第六节 劳务派遣（二）52
文书范本6：劳务派遣协议范本56
文书范本7：派遣员工劳动合同范本63
文书范本8：劳务用工合同范本69
补充：合同签订四问77
第三章 招聘与录用79
第一节 招聘广告的效力问题79
第二节 避免就业歧视83
第三节 招聘条件与录用条件92
文书范本9：录用条件确认函范本95
第四节 入职前审查96
第五节 告知义务101
文书范本10：员工登记表范本103
第六节 录用通知书104
文书范本11：录用通知书范本108
第七节 入职流程再造的基本要求110
文书范本12：职工名册范本111
第四章 劳动合同及相关协议的拟定113
第一节 不签订劳动合同的法律风险113
文书范本13：劳动合同签订通知书范本116
文书范本14：谈话记录范本117
第二节 劳动合同的签订主体118
第三节 劳动合同期限选择120
文书范本15：岗位聘用合同范本126
第四节 试用期128
第五节 工作内容与工作地点条款131
第六节 劳动报酬条款设计133
第七节 社会保险、劳动保护、劳动纪律条款135
第八节 劳动合同其他条款的设计138
文书范本16：通用型劳动合同范本140
文书范本17：劳动合同续订或变更书范本147
第九节 培训条款或培训协议的设计148
文书范本18：培训协议范本151
第十节 保密协议与竞业限制协议153
文书范本19：保密协议范本157
文书范本20：竞业限制协议范本159
第五章 休息、休假与薪酬161
第一节 工时制度161
第二节 休息、休假166
文书范本21：年休假安排通知书范本173
文书范本22：年休假跨年度安排征求意见表范本175
第三节 加班风险的防范178
文书范本23：加班审批单范本179
文书范本24：月度考勤统计表范本183
第四节 工资的构成183
第五节 工资的标准186
第六节 薪酬的调整190
文书范本25：工作调动通知书范本191
第七节 关于工资的其他几个问题192
文书范本26：工资条范本193
第六章 规章制度与员工手册196
第一节 规章制度与员工手册的含义与内容196
第二节 规章制度的作用197
第三节 规章制度与劳动合同、集体合同的关系199
第四节 规章制度内容违法的后果200
第五节 规章制度制定的程序要求201
文书范本27：职工意见汇总表范本204
文书范本28：会议纪要范本204
文书范本29：会议签到表范本205
文书范本30：规章制度征求意见通知书范本206
文书范本31：规章制度考试试卷范本（节选）208
文书范本32：规章制度培训签到表范本208
文书范本33：员工手册签收页范本209
文书范本34：规章制度公示通知书范本210
第六节 规章制度的内容210
文书范本35：适合中小用人单位的员工手册范本216
第七章 员工离职法律风险防范241
第一节 员工离职法律风险概述241
第二节 员工主动离职操作243
文书范本36：格式化的员工辞职信范本245
文书范本37：离职声明249
第三节 协商解除250
文书范本38：解除劳动合同协议书范本253
第四节 单位解雇之过失性解除254
文书范本39：兼职改正通知书258
第五节 非过失性解雇260
第六节 经济性裁员264
文书范本40：北京地区实施经济性裁员时需向劳动行政部门提交的材料268
文书范本41：优先招用人员通知书270
第七节 限制解除劳动合同的情形271
第八节 劳动合同终止276
文书范本42：劳动合同终止或续签通知书279
第九节 经济补偿金281
第十节 离职时的违约金与赔偿金289
第十一节 离职流程的规范化291
文书范本43：解除／终止劳动合同通知书293
文书范本44：解除（终止）劳动合同证明书294
文书范本45：离职面谈记录表范本295
第八章 劳动争议仲裁与诉讼297
第一节 有关背景介绍297
第二节 劳动争议的范围299
第三节 劳动争议的时效302
第四节 劳动争议案件的管辖304
第五节 劳动争议案件的举证规则305
第六节 劳动争议案件的基本流程310
文书范本46：劳动争议仲裁申请书（填空版）316
文书范本47：劳动争议民事起诉状（范例）320
文书范本48：劳动争议仲裁撤诉申请书范本321
文书范本49：劳动争议仲裁应诉答辩书321
文书范本50：撤销劳动争议仲裁裁决申请书322
文书范本51：劳动争议反申请书模板323
文书范本52：授权委托书323
文书范本53：劳动争议上诉状324
文书范本54：通用申请书模板325
文书范本55：法定代表人身份证明书326
人力资源管理人员常用劳动法规目录327