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BⅠ 总报告1

B.1 2013年深圳劳动关系状况分析与2014年发展对策&汤庭芬 古迹1

BⅡ 人力资源和社会保障篇21

B.2 深圳事业单位人事制度改革的探索与思考&王敏21

B.3 2013年深圳市社会保险现状与发展预测&曾思克 董嵘慧31

B.4 2013年深圳人力资源保障信访工作与形势预测&黄跃辉 郭勇41

B.5 2013年深圳市劳动人事争议仲裁现状分析及2014年形势预判&李卓 林莉54

B.6 深圳就业援助新政策对困难群体和劳动关系的重要影响&冯力68

B.7 深圳劳资纠纷预防化解处置工作现状及思考&牛西平 吴洁红78

B.8 深圳外资及港澳台资大型企业劳动关系调研与思考&赖粤文89

B.9 深圳劳动争议终局裁决案件处理情况研究及建议&兰柳艳 刘莉99

B.10 关于劳务派遣行政许可的法律思考&王国社110

B.11 社会化预防化解劳资纠纷的龙岗探索与实践&皮勇华 陈科123

BⅢ 工会组织篇136

B.12 以改革创新释放工会工作“正能量”&罗莉136

B.13 与时俱进的好工会标准&王同信143

B.14 共建共享视角下的员工持股与工会工作&程立达149

BⅣ 劳动关系和谐度测评篇160

B.15 2013年深圳企业劳动关系和谐度评估报告&汤庭芬 古迹160

B.16 让培训成为和谐、发展、圆梦的“酵母菌”——深圳创维RGB电子公司彩电事业本部制造总部劳动关系和谐度测评报告&古迹 汤庭芬 陈坤176

B.17 着力提升员工全面素质——深圳市共进电子股份有限公司劳动关系和谐度测评报告&古迹 范哲雄187

B.18 健全职业培训体系 推动企业转型升级——深圳长城开发科技股份有限公司劳动关系和谐度测评报告&汤庭芬 陈坤 高光明194

B.19 高度重视人才培养——中建二局深圳分公司劳动关系和谐度测评报告&汤庭芬 古迹 范哲雄205

B.20 人文关怀、民主建设激发“正能量”——嘉宾彩印（深圳）有限责任公司劳动关系和谐度测评报告&古迹 陈坤 高光明212

B.21 改善外部环境对于凝聚人心十分重要——深圳博园商务酒店劳动关系和谐度测评报告&古迹 秦晓南 汤庭芬218

B.22 履行社会责任 促进和谐发展——深圳丽都酒店劳动关系和谐度测评报告&古迹 汤庭芬 秦晓南224

B.23 弘扬优秀传统文化 夯实和谐企业基础——芳子美容连锁机构（深圳）股份有限公司劳动关系和谐度测评报告&汤庭芬 古迹 刘琴231

B.24 养生之道 和谐唯上——香港（深圳）盛凯元养生集团有限公司劳动关系和谐度测评报告&汤庭芬 古迹 刘琴240

B.25 为创建和谐企业注入更多“正能量”——深圳市英大证券有限责任公司劳动关系和谐度测评报告&古迹 秦晓南 汤庭芬 陈坤250

BⅤ 专题篇258

B.26 论用人单位违法解除劳动合同的法律责任方式&沈同仙 董寅258

B.27 《劳动保障监察条例》修订中的若干基本问题&翟玉娟272

B.28 外国人与港澳台人员入境就业法律实务问题研究&彭小坤282

B.29 来料加工企业转型升级过程中相关法律适用的研究思考&邢蓓华293

B.30 论劳动监察对同工同酬执法之困境&牛西平 张琦303

B.31 澳大利亚劳动争议仲裁制度之借鉴&李连刚312

B.32 情势变更与劳动合同解除权行使主体的确定——兼议《劳动合同法》第四十条第（三）项之立法完善&廖名宗327

B.33 关于推进劳动定员定额标准化管理工作初探——以福建省为例&黄立新 诸葛琼 李艳雪336

B.34 把好脉，开好方，对症下药——坪山新区研发设计劳动关系评价指标体系&杨勇 翟玉娟 杨洲杰 张翠红346

B.35 深港处理群体性劳资纠纷之比较&林淡平 陈宇一358

B.36 关于当前劳资纠纷群体性事件形势分析及工作对策——以罗湖区为例&梁亚琰 张玉洁373