图书介绍

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中国企业年金制度与管理规范
  • 劳动保障部社会保险研究所,博时基金管理有限公司编 著
  • 出版社: 北京:中国劳动社会保障出版社
  • ISBN:7504536210
  • 出版时间:2002
  • 标注页数:210页
  • 文件大小:33MB
  • 文件页数:223页
  • 主题词:企业(学科: 退休金 学科: 工资制度 学科: 研究 地点: 中国) 企业 退休金 工资制度

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图书目录

概论1

一、我国企业年金制度发展现状与评价1

二、促进企业年金制度发展的思路3

二、企业年金的运行与管理7

四、企业年金监管9

第一章 企业年金立法主体框架13

一、我国发展企业年金制度的背景13

二、我国企业年金法的立法思路17

三、政府促进企业年金发展的手段与方法20

四、企业年金法的基本框架22

五、企业年金的管理与运营、监管27

第二章 企业年金方案设计33

一、企业年金方案设计的一般原理33

二、企业年金实施方案41

附件一 企业年金合同说明50

附件二 英国企业年金制度51

一、模型功能54

第三章 企业年金筹资与年金支付水平精算分析预测54

二、模型结构55

三、数据项定义56

四、数据项要求及操作步骤59

五、测算流程框图及公式60

六、替代率的敏感性分析62

第四章 企业年金制度的运行与监管69

一、企业年金制度的运行69

二、企业年金制度的监管74

第五章 行业单位举办企业年金的现状、问题及未来的发展趋势80

一、行业单位举办企业年金的现状81

二、行业单位举办企业年金过程中存在的主要问题86

三、未来的发展趋势89

四、对推动行业单位企业年金发展的建议94

附件一 交通行业建立企业年金的现状及未来发展趋势95

附件二 中远集团建立企业年金计划研究报告104

附件三 有色金属工业总公司部分企业建立补充养老保险的现状112

第六章 企业年金业务流程管理117

一、企业年金管理流程中的角色关系117

二、中国企业年金的管理架构119

三、中国企业年金业务管理流程124

四、中国企业年金业务流程管理的规范问题130

附件一 澳大利亚的公司养老金制度134

附件二 美国的401(k)计划136

第七章 企业年金理事会监督管理办法138

一、受托人的角色定位138

二、中国加强企业年金理事会监管的必要性141

三、企业年金理事会监督管理办法142

附件 国外对企业年金受托人的监管147

第八章 企业年金理事会高级管理人员资格认证标准、培训与考核149

一、企业年金理事会高级管理人员资格认定的重要意义149

二、企业年金理事会高级管理人员资格认定标准的确定151

三、建立有效的企业年金理事会高级管理人员培训机制152

四、建立严格的企业年金理事会高级管理人员考核机制153

第九章 企业年金管理机构资格认定与监管155

一、企业年金管理机构的角色定位155

二、中国建立年金管理机构准入限制的必要性156

三、中国企业年金管理机构资格认定158

四、对企业年金管理机构的监管161

附件 国外企业年金账户管理的现状和趋势162

第十章 企业年金专业投资机构资格认定与监管(一)——政府监管机构对专业投资机构资格的认定与监管164

一、国外企业年金专业投资机构资格认定模式分析164

二、中国建立企业年金专业投资机构准入限制的必要性166

三、中国企业年金专业投资机构资格认定办法172

四、中国目前企业年金专业投资机构候选对象分析176

五、政府监管机构对企业年金专业投资机构的监管184

一、企业年金专业投资机构角色定位187

第十一章 企业年金专业投资机构资格认定与监管(二)——企业年金理事会对专业投资机构的选择与监管187

二、企业年金理事会选择专业投资机构的程序191

三、企业年金理事会对专业投资机构的监督195

四、专业投资机构年金基金投资绩效评估197

第十二章 企业年金管理信息系统建设202

一、国外企业年金管理信息系统的发展现状202

二、企业年金管理信息系统的主要内容203

三、中国企业年金管理信息系统发展现状和系统建设的必要性203

四、企业年金管理信息系统的结构和功能205

五、中国企业年金管理信息系统制度规范建设208

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