图书介绍
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- 翟海燕主编 著
- 出版社： 北京：中国财政经济出版社
- ISBN：9787509533338
- 出版时间：2012
- 标注页数：268页
- 文件大小：48MB
- 文件页数：278页
- 主题词：人力资源管理－高等学校－教材
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图书目录
实验一：组织结构设计1
实验二：人力资源供求预测与平衡14
实验三：人力资源规划书的编制28
实验四：工作分析过程36
实验五：职位说明书的编写49
实验六：招聘计划的编制64
实验七：招聘广告制作75
实验八：简历的制作与筛选83
实验九：招聘面试模拟97
实验十：16PF人格测试110
实验十一：MBTI性格测试132
实验十二：职业兴趣测试144
实验十三：职业锚测试167
实验十四：情景模拟法176
实验十五：团队建设180
实验十六：案例分析185
实验十七：职业生涯规划190
实验十八：绩效考评计划194
实验十九：绩效考评方法的选择202
实验二十：绩效面谈206
实验二十一：薪酬调研212
实验二十二：职位评价227
实验二十三：薪酬设计255
主要参考文献267