图书介绍
CFPTM认证系列课程 3 员工福利与退休金规划 增修订2版PDF|Epub|txt|kindle电子书版本网盘下载
- CFPTM认证系列课程-“员工福利与退休金规划”研发小组主编 著
- 出版社： 财团法人台北金融研究发展基金会
- ISBN：9868223407
- 出版时间：2006
- 标注页数：443页
- 文件大小：154MB
- 文件页数：450页
- 主题词：
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图书目录
第1章 员工福利及相关制度3
第一节 团体保险的意义3
第二节 团体人寿保险7
第三节 团体失能保险10
第四节 团体医疗保险14
第五节 员工退休金计划实务、工具应用与国外之比较18
第六节 美国自主性计划及弹性保费帐户25
第七节 员工福利委员会及相关法规38
第八节 员工储蓄信托实务48
第2章 职业灾害相关法规53
第一节 职业灾害之定义（definition）56
第二节 职业灾害保险法理基础的变化67
第三节 劳工保险（labors’ insurance）中的职业灾害保险给付72
第四节 职业灾害劳工保护法78
第五节 检讨与看法81
第六节 雇主责任83
第七节 劳动基准法（workers’ criterion law）93
第八节 从职业灾害、劳基法及劳工保险规划员工团体保险120
第3章 企业保险135
第一节 重要员工保险计画137
第二节 企业继续经营保险143
第三节 递延薪资计画保险155
第四节 企业主失能费用保险计画164
第五节 劳资双方分摊保险计划169
第4章 退休需求分析181
第一节 退休金基本财源183
第二节 退休财源之风险分析190
第三节 所得替代率与生命循环模型191
第四节 退休财务规划重要原则与假设193
第五节 退休金规划之基本数理195
第六节 退休财务需求分析202
第七节 退休金规划流程205
第八节 退休金不足度分析208
第九节 补足退休金缺口的可行方案211
第十节 最适年金购买额度221
第5章 我国社会保险之老年给付239
第一节 社会保险退休给付制度定义、内涵、沿革与可能制度架构241
第二节 我国社会保险老年、障碍与遗属给付制度257
第三节 我国未来社会保险退休给付相关制度之规划301
第四节 结论312
第6章 退休金计划种类321
第一节 退休制度的意义与演进325
第二节 退休制度的学说326
第三节 退休办法种类与制度分类328
第四节 退休制度的发展趋势330
第五节 我国退休金制度332
第六节 退休基金管理337
第7章 我国劳工退休金现行制度与新制之比较341
第一节 劳动基准法退休金制度344
第二节 劳工退休金条例365
第三节 新旧制比较383
第四节 国外退休制度386
附录 劳工退休金条例逐条释义392
第8章 员工认股权证401
第一节 员工持股制度的概念403
第二节 美国员工认股权制度之介绍406
第三节 国内现行与员工持股有关之实务制度介绍419