图书介绍
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- 易晓芳，陈洪权主编 著
- 出版社： 武汉：华中科技大学出版社
- ISBN：9787568008433
- 出版时间：2016
- 标注页数：281页
- 文件大小：32MB
- 文件页数：289页
- 主题词：企业文化－企业管理－高等学校－教材
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图书目录
第一章 企业文化综述1
第一节 企业文化的概念及其内涵1
第二节 企业文化的产生与发展5
第三节 企业文化的结构19
第四节 企业文化的特征和功能26
第五节 影响企业文化的因素29
第二章 企业形象与企业文化41
第一节 企业形象概述42
第二节 企业文化与企业形象的理念识别54
第三节 企业文化与企业形象的行为识别61
第四节 企业文化与企业形象的视觉识别68
第三章 企业文化建设84
第一节 企业文化建设的定义与目标86
第二节 企业文化建设的主体87
第三节 企业文化建设的原则92
第四节 企业文化建设的内容97
第五节 企业文化建设的程序109
第四章 企业文化评价119
第一节 企业文化评价概述121
第二节 企业文化评价的维度与方法124
第三节 企业文化评价的实施134
第五章 企业文化与企业竞争力144
第一节 企业竞争力概述145
第二节 企业文化的经济价值148
第三节 企业文化对经营业绩的影响153
第四节 企业文化对企业竞争力的影响156
第六章 企业文化与人力资源管理171
第一节 人力资源管理概述171
第二节 企业文化对员工招聘的影响177
第三节 企业文化对员工关系的影响179
第四节 企业文化对人力资源管理其他职能的影响183
第七章 文化与企业文化192
第一节 文化的内涵与特征193
第二节 文化管理的定义及特征197
第三节 中国传统文化与企业文化203
第八章 企业家文化与企业文化223
第一节 企业家文化概述224
第二节 企业文化与企业家文化的关系228
第三节 典型案例分析232
第九章 东西方企业文化介绍238
第一节 日本企业文化特性240
第二节 美国企业文化的特性245
第三节 欧洲企业文化的特征249
第十章 全球化背景下的企业文化258
第一节 跨国企业文化冲突管理260
第二节 跨国企业文化融合266
第三节 全球化背景下企业文化发展新趋势269
参考文献280