图书介绍
卓越 连锁经营管理系列 人力资源管理PDF|Epub|txt|kindle电子书版本网盘下载
- 王胜桥，吕洁编著 著
- 出版社： 上海：复旦大学出版社
- ISBN：9787309133363
- 出版时间：2017
- 标注页数：307页
- 文件大小：44MB
- 文件页数：318页
- 主题词：人力资源管理
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图书目录
第一章 人力资源管理导论1
学习目标1
引导案例·戴尔、IBM、强生如何栽培人才1
第一节 人力资源管理的内涵与特征5
第二节 人力资源管理的层次与职能13
第三节 人力资源管理的作用和目标18
本章小结23
思考题23
实践应用·宝洁（中国）公司的人力资源管理24
第二章 人力资源管理的相关理论27
学习目标27
引导案例·e时代的人才创新管理27
第一节 传统管理理论28
第二节 “人因”管理理论31
第三节 人与组织及企业文化的理论36
本章小结44
思考题45
实践应用·安永用人之道45
第三章 战略性人力资源管理50
学习目标50
引导案例·人工智能时代HR领域的新趋势50
第一节 从人事管理走向人力资源管理54
第二节 基于战略的人力资源管理系统62
第三节 现代人力资源管理的发展趋势67
本章小结70
思考题71
实践应用·大数据＋人工智能：百度这样管理人才71
第四章 人力资源规划77
学习目标77
引导案例·贝莱德的卓越人才战略77
第一节 人力资源的规划概述79
第二节 人力资源供需预测85
第三节 人力资源供需平衡95
本章小结99
思考题100
实践应用·东软HR：人才战略驱动业务变革101
第五章 工作分析107
学习目标107
引导案例·人才管理的云时代107
第一节 工作分析概述108
第二节 工作分析的内容与作用112
第三节 工作分析的程序与方法115
本章小结129
思考题130
实践应用1·A公司工作分析案例130
实践应用2·HRBP是业务HR，还是懂业务的HR？133
第六章 人力资源招聘管理138
学习目标138
引导案例·企业招聘：没有效率，没有效果138
第一节 人力资源招聘概述140
第二节 人力资源招聘程序与策略146
第三节 人力资源招聘的渠道与技术152
本章小结168
思考题169
实践应用·腾讯：人选对了，其他就几乎都对了169
第七章 人力资源培训管理174
学习目标174
引导案例·互联网云时代的企业培训174
第一节 人力资源培训概述177
第二节 企业培训体系构建182
第三节 企业培训项目管理187
本章小结198
思考题198
实践应用·华为新员工入职培训计划199
第八章 人力资源绩效管理203
学习目标203
引导案例·绩效考核，到底错在何处？203
第一节 绩效管理的概念206
第二节 绩效管理流程与技术211
第三节 绩效考评的方法运用216
本章小结229
思考题229
实践应用·绩效管理新方向230
第九章 人力资源薪酬管理236
学习目标236
引导案例·2017互联网薪酬制度236
第一节 人力资源薪酬管理概述239
第二节 人力资源薪酬体系设计248
第三节 现代薪酬管理发展的新趋势257
本章小结262
思考题263
实践应用·通用公司的经典薪酬管理措施263
第十章 人力资源信息管理265
学习目标265
引导案例·微软的E-HR265
第一节 人力资源信息管理概述266
第二节 人力资源管理信息系统（HRMS）270
第三节 人力资源管理信息化（E-HR）280
本章小结283
思考题284
实践应用·“互联网＋”时代的人力资源管理新思维284
附录 人力资源部工作流程图290